г. Воронеж                                                       24.09.2025

Советским районным судом г. Воронежа 10.06.2025 объявлен конкурс по формированию кадрового резерва на замещение штатных должностей:
категории «специалисты» ведущей группы должностей  федеральной государственной гражданской службы: «секретарь судебного заседания».

В связи с объявленным конкурсом на должность «секретарь судебного заседания» поступили документы от следующих кандидатов:
-  на   должность   «секретарь судебного заседания» - Васенева А.С., Моисеенко А.С., Корзун А.А.
В результате проверки соответствия кандидатов установленным квалификационным требованиям, представленным документам об образовании, конкурсная комиссия Советского районного суда г. Воронежа объявляет о втором этапе конкурса по формированию кадрового резерва, с целью оценки конкурсной комиссией профессиональных знаний и навыков претендентов, установления их соответствия квалификационным и иным требованиям к замещаемым должностям, а также о допуске следующих кандидатов: к участию в конкурсе.
Дата  и место проведения конкурса:
Конкурс состоится 08.10.2025 в 14-00 (время московское).
Место и порядок проведения конкурса
Зал № 15 (3 этаж) Советского районного суда г. Воронежа
Секретарь конкурсной комиссии приглашает кандидатов на собеседование в соответствии с алфавитным порядком фамилий претендентов.
С целью определения уровня владения государственным языком Российской федерации (русский язык), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и  противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий профессиональных знаний и навыков претендентов будет проведено - тестирование.
По окончании анкетирования, тестирования, посовещавшись, проведя очное индивидуальное собеседование, конкурсная комиссия объявляет результаты конкурса.
Лица, включенные в резерв на замещение должностей гражданской службы, имеют преимущество при приеме на вакантную должность в случае, если они к моменту замещения должности соответствуют установленным требованиям, обладают необходимыми профессиональными и иными качествами, определенными для данной должности. Назначение на должность осуществляется согласно действующему законодательству о государственной гражданской службе Российской Федерации.
Лица, включенные в кадровый резерв, имеют право участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы, как в данном государственном органе, так и в иных государственных и муниципальных структурах.